(目的)

第一条　この規則は、西北五広域福祉事務組合職員の給与に関する条例(昭和四十四年条例第九号。以下「条例」という。)第十九条及び第三十条の規定に基づき、職員の宿日直手当に関し、必要な事項を定めることを目的とする。

(宿日直手当の支給される勤務)

第二条　宿日直手当の支給される勤務は、次に掲げる勤務とする。

(宿日直手当の額)

第三条　前条第一号及び第二号の勤務についての宿日直手当の額は、その勤務一回につき、次の各号に掲げる額とする。ただし、勤務時間が五時間未満の場合は、当該各号に掲げる額に百分の五十を乗じて得た額とする。

(命令簿及び整理簿)

第四条　管理者は、宿日直勤務割命令簿(様式第一号)並びに宿日直日誌(様式第二号)を作成し、保管しなければならない。

(雑則)

第五条　この規則に定めるもののほか、職員の宿日直手当に関し必要な事項は、別に定める。